一般而言，工廠建設(shè)不需要一級(jí)建造師。通常情況下，一級(jí)建造師大多用于大型建筑施工項(xiàng)目的管理，而工廠雖然也有較大的施工項(xiàng)目，但多數(shù)廠房和生產(chǎn)設(shè)備安裝項(xiàng)目不涉及太多的建筑結(jié)構(gòu)問題，因此一級(jí)建造師在這里的作用不會(huì)那么凸顯。當(dāng)然，具體情況還要根據(jù)工廠的類型、規(guī)模、項(xiàng)目需求以及相關(guān)法律法規(guī)來決定。

一般來說，工廠建設(shè)在2025年是否需要一級(jí)建造師，取決于當(dāng)時(shí)的業(yè)務(wù)需求和市場情況。

一級(jí)建造師是大型工程項(xiàng)目經(jīng)理必備的專業(yè)資格，可以勝任項(xiàng)目經(jīng)理的職位，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體運(yùn)作，對安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等方面向公司負(fù)責(zé)。如果工廠建設(shè)業(yè)務(wù)在這一時(shí)期有較大的發(fā)展，或者市場對一級(jí)建造師的需求增加，那么工廠可能用得上一級(jí)建造師。具體情況請關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和招聘信息。

以上內(nèi)容僅供參考，建議咨詢相關(guān)人士或者公司負(fù)責(zé)人了解具體詳情。

工廠是否需要一級(jí)建造師，需要考慮具體的生產(chǎn)情況和管理需求。然而，一般來說，一級(jí)建造師是一個(gè)比較稀缺的資源，擁有一定數(shù)量的建造師證書可以提高工廠的管理水平，增強(qiáng)工廠的市場競爭力。

在聘用一級(jí)建造師時(shí)，需要注意以下幾點(diǎn)：

1. 確認(rèn)資質(zhì)和證書的專業(yè)范圍：一級(jí)建造師有10個(gè)專業(yè)分類，不同類型證書適用于不同的工程項(xiàng)目，工廠在用得上建造師時(shí)需要明確其專業(yè)范圍和資質(zhì)是否符合生產(chǎn)需求。

2. 考慮薪資和福利：在聘用一級(jí)建造師時(shí)，需要考慮到薪資和福利問題，確保雙方達(dá)成一致，避免后續(xù)的糾紛。

3. 簽訂合同并明確職責(zé)：工廠需要與一級(jí)建造師簽訂合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，以及在生產(chǎn)過程中需要承擔(dān)的職責(zé)。

4. 做好安全生產(chǎn)管理：一級(jí)建造師在工廠中需要做好安全生產(chǎn)管理，確保生產(chǎn)過程的安全和規(guī)范。

5. 遵守相關(guān)法律法規(guī)：一級(jí)建造師在工廠中需要遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保工廠的生產(chǎn)活動(dòng)合法合規(guī)。

6. 定期培訓(xùn)和考核：工廠應(yīng)定期對一級(jí)建造師進(jìn)行培訓(xùn)和考核，以提高其專業(yè)技能和管理水平，確保生產(chǎn)管理的有效實(shí)施。

總之，工廠是否用得上一級(jí)建造師需要考慮多方面的因素，包括專業(yè)范圍、薪資福利、安全生產(chǎn)管理、法律法規(guī)等。在聘用過程中，需要注意合同簽訂、職責(zé)明確、遵守相關(guān)法律法規(guī)等事項(xiàng)，以確保雙方權(quán)益得到保障。